НОВОСТИ В КЫРГЫЗСТАНЕ
Минздрав в апреле проведет открытый конкурс на вакантные должности руководителей в 22 организациях здравоохранения в Кыргызстане.
На 1 апреля в резерв кадров руководителей организаций зачислено 404 человека, из них 100 имеют право на участие в конкурсе и назначение.
Минздрав отмечает, что участие в конкурсном отборе смогут принять только лица из числа участников резерва. Однако включение в резерв не является основанием для автоматического назначения на руководящую должность. Чтобы получить право на участие в конкурсе, каждый кандидат обязан пройти первичную или итоговую аттестацию
Первичная аттестация по квалификации «Управление здравоохранением» проходит в формате самостоятельной подготовки к тестированию. Итоговая аттестация проводится после переподготовки. Она осуществляется на базе Центра развития здравоохранения и медицинских технологий, а результаты тестирования вносятся в автоматизированную базу.
Назначение руководителей проходит поэтапно. На первом этапе возможен перевод действующих руководителей. Второй этап — конкурсный отбор. Третий — назначение в исключительном порядке участников резерва, не занимающих руководящих должностей, но соответствующих требованиям.
В феврале вступили в силу поправки в закон «об охране здоровья», согласно которым руководители организаций здравоохранения не могут занимать должность более пяти лет. Кроме того, руководитель организации с государственной или муниципальной формой собственности не может назначаться на эту должность в одной и той же организации более двух сроков подряд.
